Compartir
Vorteile durch Chatbots im HR Onboarding-Prozess: Welche Vorteile bietet der Einsatz von Chatbots im Personalwesen während der Eingliederung neuer Mit (en Alemán)
Ralf Heidig
(Autor)
·
Grin Verlag
· Tapa Blanda
Vorteile durch Chatbots im HR Onboarding-Prozess: Welche Vorteile bietet der Einsatz von Chatbots im Personalwesen während der Eingliederung neuer Mit (en Alemán) - Heidig, Ralf
$ 56.080
$ 77.890
Ahorras: $ 21.810
Elige la lista en la que quieres agregar tu producto o crea una nueva lista
✓ Producto agregado correctamente a la lista de deseos.
Ir a Mis Listas
Origen: Estados Unidos
(Costos de importación incluídos en el precio)
Se enviará desde nuestra bodega entre el
Jueves 18 de Julio y el
Jueves 25 de Julio.
Lo recibirás en cualquier lugar de Chile entre 1 y 3 días hábiles luego del envío.
Reseña del libro "Vorteile durch Chatbots im HR Onboarding-Prozess: Welche Vorteile bietet der Einsatz von Chatbots im Personalwesen während der Eingliederung neuer Mit (en Alemán)"
Studienarbeit aus dem Jahr 2021 im Fachbereich Führung und Personal - Sonstiges, Note: 1,0, Hochschule Fresenius Idstein, Sprache: Deutsch, Abstract: Welche Vorteile bietet der Einsatz von Chatbots im Personalwesen während der Eingliederung neuer Mitarbeiter? Die hier vorliegende Arbeit zeigt Vorteile im Mitarbeiter-Onboarding durch den Einsatz von Chatbots und Möglichkeiten wie diese genutzt werden können. Damit bietet sie einen ersten Einstieg zum Verstehen von Chatbots, deren Anwendungsmöglichkeiten und Vorteile im Bezug auf das Mitarbeiter Onboarding. Dabei ist sie auf die Grundlagen dieser Technologie und des Prozesses beschränkt. Viel Aufwand wird in die Ma nahmen zur Gewinnung neuer Mitarbeiter gesteckt, jedoch bekommt deren Einarbeitung im direkten Vergleich nur wenig Beachtung. Während der Integration in das Unternehmen sind die neuen Mitarbeiter vor allem auf erfahrene Kollegen und Vorgesetzen angewiesen, für diese ist das aber mit hohen Zeitaufwand verbunden und wird daher häufig auf ein Minimum reduziert. Dabei ist der erste Eindruck ist entscheidend für die persönliche Einstellung und Arbeitsmotivation des Mitarbeiters und beeinflusst auch deren Entscheidung längerfristig im Unternehmen zu bleiben. Im Zuge der zunehmenden Digitalisierung am Arbeitsplatz und im Arbeitswesen, wäre eine immer zentral erreichbare und mit nur geringen Personalaufwand verbundene Lösung erforderlich. Der Einsatz eines Chatbots zur Unterstützung der betroffenen Mitarbeiter während des Onboardings könnte hierfür eine geeignete Lösung sein.
- 0% (0)
- 0% (0)
- 0% (0)
- 0% (0)
- 0% (0)
Todos los libros de nuestro catálogo son Originales.
El libro está escrito en Alemán.
La encuadernación de esta edición es Tapa Blanda.
✓ Producto agregado correctamente al carro, Ir a Pagar.